Sondage réalisé « à chaud » auprès des apprenants de la formation GS-PRO
Questions adressées aux apprenants / points évalués :
- organisation et déroulement de la formation
- composition du groupe
- adéquation des moyens miatériels mis à disposition
- conformité de la formation dispensée au programme
- clarté du contenu
- qualité des supports pédagogiques
- animation de la formation par le ou les intervenants
- la progression de la formation
- la formation a-t-elle répondu à vos attentes initiales ?
- pensez-vous avoir atteint les objectifs pédagogiques prévus lors de la formation ?
- estimez-vous que la formation était en adéquation avec le métier ou les réalités du secteur ?
- recommanderiez-vous ce stage à une personne exerçant le même métier que vous ?
A propos de la formation GS-PRO
Les compétences constituant la certification :
- Discerner et formuler les mécanismes du stress et ses effets délétères sur la santé.
- Déceler les différentes sources génératrices de stress en entreprise et en milieu professionnel.
- Appliquer les outils de gestion du stress, éventuellement les adapter afin de se les approprier pour limiter les tensions psychocorporelles et ainsi améliorer la qualité de vie au travail.
Une fois le rapport validé par le jury, un Certificat de capacité à la gestion du stress en entreprise et en milieu professionnel, sera délivré au candidat.